ВАЛЮТЫ ПРИБУДЕТ, ЕСЛИ…

Россия готова упростить процедуру приема трудовых мигрантов и создать условия для их легальной работы. К 2016 году в этой стране ожидается дефицит трудовых ресурсов, так что сама ситуация обязывает использовать потенциал приезжающих из республик СНГ.
О том, какие меры принимаются в этой связи в России, можно было услышать во время семинара-совещания по трансграничному сотрудничеству и миграционному законодательств, прошедшему в санатории "Иссык-Куль-Аврора".
На берегу Киргизского моря встретились специалисты миграционных служб Казахстана, Кыргызстана, Таджикистана, России и Узбекистана, эксперты высокого разряда, занятые подготовкой нормативно-правовой базы. Среди них были и разработчики Концепции миграционной политики России. Надо сказать, опыт россиян обещает быть полезным.
И такая заинтересованность не случайна: на просторах России трудится порядка 300-350 тысяч киргизстанцев. Сейчас стоит вопрос об их легальном пребывании в Российской Федерации, регистрации, защите социальных прав. Важно также научить кыргызстанцев соблюдать законы этой страны.
Россияне, в свою очередь, озабочены уклонением от уплаты налогов трудовыми мигрантами. Есть претензии к работодателям, которые используют труд этих людей в ущерб национальному рынку труда ради экономии средств. Вызывают опасения факты, когда мигранты получают заработную плату в неадекватных размерах по сравнению с россиянами.
Для выявления подобных нарушений в России созданы в качестве эксперимента миграционные инспекции, занимающиеся правовым статусом мигрантов, в том числе трудовых. Одна из их задач - переломить ситуацию, чтобы избежать такого массового явления. Как незаконная трудовая миграция.
Признано, что человек имеет право на свободу перемещения и работодатель может нанять любого гражданина. Исходя из этого, в России делается все для упрощения процедуры найма мигрантов. Уже доказано, что работодателю выгоднее заплатить в виде пошлины небольшие средства за каждого работающего и обеспечить себя рабочей силой. Есть, правда, случаи, когда эти потери по договоренности с работником удерживаются из его заработка, но они единичны и неправомерны.
По поручению российского правительства готовятся изменения в Закон "О правовом статусе иностранных граждан" на основе полученного опыта после его принятия осенью прошлого года. Документ трактует все положения по привлечению иностранных работников.
На семинаре отмечено о необходимости заключения двусторонних соглашений (договоров) между странами по защите прав мигрантов. Планируется наладить тесный контакт между соответствующими министерствами России и стран Центральной Азии по обмену информацией, опытом решения проблем. Немаловажной видится работа среди населения (потенциальных мигрантов) по разъяснению порядка въезда-выезда из соответствующих стран, прав и обязанностей мигрантов в той или иной республике. Рекомендовано создать на территории Центральной Азии общий рынок труда и исследовать вопросы приграничной трудовой миграции и т.д.

"Слово Киргизстана".